[1]
معموري صورية, “الأنماط القيادية وتأثيرها في التقليل من أشكال مقاومة التغيير في المؤسسات الجزائرية دراسة ميدانية لعينة من الموظفين بالمديرية الجهويةلموبيليس الشلف: Leadership types and their impact on reducing forms of resistance to change in Algerianenterprises - Case stadyin regional directorate of MobilisChlef”, renaf, vol. 19, no. 32, Jul. 2025.